組織の名言 (全12件)

  • 組織 野村克也

    人間の才能なんて、どこに隠されているか分からない。相手の話を聴いてみる。それが第一歩。そこから組織の活性化が始まる。(野村克也)  【名言ナビ】 http://t.co/HqXSUHvxso #リーダー #リーダーシップ #名言

    2013-10-01 03:40:44 leader_meigen

  • 組織

    成功の展開が機会志向の体質をつくりだす。組織も伸びる。学問的な言い方ではないが、仕事ができる組織は仕事を楽しんでいる。-P.F.ドラッカー(アメリカの経営学者・社会学者) #meigen

    2012-10-29 23:42:30 bizbiz_mei

  • 組織

    組織の一員として働いている場合、一致団結の気持ちがないとチームとして、組織として成果は出ません - 藤田晋
    http://t.co/fymOytg5 #meigen

    2012-06-30 20:09:30 meigensen

  • イノベーション 組織

    平凡で退屈な組織にさえ、優れたイノベーションの種は消化しきれないほどある。問題は、せっかく仕上げた製品やサービスの死亡率があまりに高いことである。 http://t.co/UxHwwpDQ #meigen

    2012-05-06 16:59:18 Drucker_meigen

  • リーダー 組織

    どんな組織でも機械でも、運用するのはしょせん、人間だ。上位に立つ者の才幹と器量次第で、虎が猫にもなりその逆にもなる。虎の牙がどちらを向くか、これもまた猛獣使いしだいだ。『銀河英雄伝説』ルビンスキー #名言

    2012-05-02 21:07:54 animemeigen

  • 組織

    組織が偉大たりうるのは、トップが偉大だからである。(ドラッカー)  【名言ナビ】 http://t.co/SEit6E5B #meigen #名言

    2012-04-24 23:23:50 meigennavi1

  • チャレンジ 組織

    【名言】組織に長くいると守ろうとする。そこから出て自由になりチャレンジする #meigen

    2012-04-22 12:40:22 HorieManiax

  • 三木谷浩史 企業 組織

    組織はいつも、単なる烏合の衆ではなく、各人がそれぞれの守備範囲を越えてカバーしあう、一つのチームになることを目指さなければいけない。 【三木谷浩史】 #meigen #名言

    2012-04-17 10:38:50 BizMeigen

  • 組織

    考え方はかなり違うが違うからこそ組む価値がある 【本田宗一郎】 #meigen #名言

    2012-03-25 14:59:24 BizMeigen

  • 仕事 組織

    どんな人が参画するかによってその成否が決まる。人それぞれの個性と能力を活かして体制を作らなければ、その集団が本気になって仕事に取り組めない。 【井深大】 #meigen #名言

    2012-03-23 18:59:31 BizMeigen

  • 組織

    組織にも違いがある。凡庸と一流の違いというよりは、学んでいない組織の違いである。 http://t.co/UxHwwpDQ #meigen

    2012-03-15 23:59:08 Drucker_meigen

  • 企業 組織

    組織が人を動かす企業は活力を失い衰退していく。人が組織を動かす企業は発展成長する。平岩外四 #meigen

    2012-03-14 23:06:34 1meigen

組織の名言 検索結果 (全112件)

  • 『データ化できないものを考えなければならない。データ化できないものについての配慮を忘れたデータ化は、組織を間違った方向へ導く。』 #名言 #meigen

    2018-12-20 00:53:14 89ujrxp

  • 成長できないのであれば、事業の内容を良くしなければならない。組織には挑戦すべき目標が必要である。
    (ドラッカー)
    https://t.co/kNZqAIhkaZ

    #meigen #挑戦 #チャレンジ #challenge

    2018-12-20 00:53:10 challenge__bot

  • #ごもっとも

    #ごもっともです #お言葉 #類い #名言 #名言シリーズ #悟り #そのまんま #大師 #会社 #組織 #organization #construction #quotation #company… https://t.co/u0pMWlrpuO

    2018-12-19 23:51:41 GenseiShimamura

  • 上司たる者は、組織に対して、部下一人ひとりの強みを可能なかぎり生かす責任がある。部下に対して、彼らの強みを最大限に生かす責任がある(ピーター・F・ドラッカー)#meigen https://t.co/vWL47b9eQh

    2018-12-19 23:09:15 druckerteacher

  • 心の底で自分の属する組織を非難する者は、潜在意識的にその組織とのきずなを断っていることになる。
    (ジョセフ・マーフィー)
    https://t.co/R4s1eF6hKc

    #名言 #kazoku #家族 #家庭

    2018-12-19 22:51:46 kazoku_meigen


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※たまに人名が含まれることがありますが、その人物の発言ではありません。